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总之，整个学校的氛围一下子变得杀气腾腾的，甭管哪个年级的学生，至少在接下来的一周里，还真都拿出了悬梁刺股的样子，以至于家长们都觉得奇怪了，自家小孩儿什么时候这么爱学习了？问了才知道，原来是学校新来的两名高三转学生考了特别好的分数，于是林勉和沈半月的名字又一次在机械厂家属区引起了热议。

之前沈半月评技术员、助理工程师，也只有工程师们清楚里面的含金量，其他人其实都一知半解。但是考试成绩大家都知道怎么回事的，考那么高的分，是真的很厉害啊！

职工们也就更加理解了洪厂长，成绩这么好的娃，怕不是天才吧，难怪厂长想要早早地把人搂到自己单位来呢！

沈家人倒是没有多大的反应，自家孩子从小就这么优秀，都习惯了。

不过周末的时候一家人还是去国营饭店好好吃了一顿庆祝了一下。

同一时间，京市特殊金属加工厂生产的第一批合金钢通过了抽查检测。

第103章

调研组在特殊金属加工厂蹲点很久了,组员不辞辛劳每天跟着工人守在车间，除了为亲眼见证合金钢批量下线，其实也是为了全程监督,确保其中没有任何弄虚作假的成分。

他们当然希望自研合金钢是真的达到了国际先进水平，但是兹事体大，国家每年要对外进口上百万吨合金钢，一旦削减进口数量,最后发现国内又无法填补缺口，就会给工业制造、军工航天等各领域造成严重的原料短缺，影响将是巨大的。

第一批共计一百吨的钢材，几乎可以说是调研组跟着工人们一起生产出来的，钢材抽检的时候，他们和工人们一样紧张。

抽检结果出来的时候,车间里沸腾了,调研组的组员们也不禁跟着欢呼、拥抱。刘组长激动地和牛志国握手：牛厂长，你们为国家作出了巨大的贡献,为祖国节约了大量的外汇，京市特殊金属加工厂必将在我国冶金工业史上留下浓墨重彩的一笔！

牛志国乐得见牙不见眼：现在说这个还早,技术上咱们是成功了,但是原料供应、设备数量咱们还不够，生产能力提不上去啊！

刘组长：……

这位牛厂长可够能见缝插针的,竟然马上就跟他卖惨要原料要设备了。

不过这个事情可不是他能做主的：牛厂长，我是技术司的,你说的这些归计划司、机械动力司管，我是爱莫能助啊！调研组主要是冶金进出口总公司的人，但带队的刘组长却是冶金工业部技术司的副司长，可见部里对这件事的重视。

不管黑猫白猫,能捉老鼠就是好猫嘛，您怎么说也是部里的领导，不能直接给我批原料批设备，帮忙敲敲边鼓还是可以的嘛。

被比作猫的刘组长：……

就算部里给你批原料批设备，你也吃不下那么多的订单。刘组长语重心长道，牛厂长，赶紧准备技术成果汇报吧！

虽然已经改革开放，但是钢铁仍属于国家计划经济下的重要基础产业，实行的是统收统支，原料、产量、品种都由国家计划安排。为实现产能的最大化，合金钢技术必然是要共享给其他大型钢铁厂的，当然，上级也会考虑特殊金属加工厂的贡献，给予一些政策、资金上的倾斜。

这些事情牛志国心里门儿清，他爽快应下，随后说：优质合金钢的技术主要是机械厂学徒工沈半月同志和我们厂三位老师傅一起研发的，其他事咱们且不说，对这些同志的嘉奖奖励，部里可不能吝啬，尤其是沈半月同志，我还指望等她高考结束，来厂里帮着继续搞技术优化呢！

听到高考结束这四个字，刘组长忍不住抽了抽嘴角。

蹲点加工厂这么长时间，刘组长听沈半月这个名字已经快听出茧子来了，要不说自古英雄出少年呢，谁承想，那么多人那么多年都没有攻克的技术难题，最后竟被一个高中生给攻克了。

嘉奖是必须嘉奖的，不过刘组长作为冶金工业部技术司的领导，也必须说一句：牛厂长啊，这么重要的人才要想办法争取到咱们冶金工业战线来啊！

牛志国是不想争取吗，他做梦都想争取！

可他们京市特殊金属加工厂这个庙太小了，怕是争取不过来啊！

他只能表示自己会尽最大努力，但是也需要上级的鼎力支持，比如嘉奖和奖励必须要给到位，不然他空口白牙的也不好意思去争取人才不是？

刘组长能怎么办，只能拍着胸口表示，一定会尽量帮忙争取嘉奖和奖励。

事情很快上报到部里，部里重新评估全年需求和产量，进出口总公司重启采购谈判，不但削减了采购数量，而且态度也变得强硬。