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('资管组的工位布局明明是半环形半开放式，她却觉得那一瞬间众人的眼光都唰地扫过来，瞄准到她身上，灼烧着她的绿毛衣，烧得整个后背火辣辣。

她不知道自己怎么背着锅下的班，怎么背着锅回的家，心情低落到极点。

跟关狄打视频的时候，她就是这么一张普天同丧的苦瓜脸。

你又怎么啦？我今天挺忙的，就不过去了啊。关狄看到她脸色不好，却依旧敷衍，显然不想浪费时间哄人。

关狄上班的银行距离摩美太远，就算两人住在中点，单程也要各自通勤一个半小时，还是划不来，最后还是决定各租各的房子，当初说好周中只要不忙就来回串门，但细细算来，这几个月两人疲于奔命，连周末都很少见面了。

明明同在一个城市，却好像在经营一场远距离。

罗芝大概讲了讲眼下的情况，不知道讲没讲清楚，不知道关狄能不能明白。

组里其他同事也没有做过，我

找不到帮手，怎么办？罗芝有些茫然。

关狄奇怪：你经理走之前怎么安排的？他没有教你吗？

这话跟邓肯白天的质问一模一样，简直重合在了一起。

——他没有教你吗？

——他没有告诉你这份报告牵扯到其他三个部门吗？你一个人耽误时间，已经影响到了后续所有的进程！

——请你在3号之前给出明确的答复，不要再糊弄了。

罗芝更委屈了，3号是谭经理回国的日子，她明明多加了两天，说的是5号啊。

然而邓肯置若罔闻。

经理还在陪德国人打乒乓球，项目经理却叫我3号前就汇报进度。黑锅压在胸口，罗芝说话的声音都沉闷无比。

关狄却不当回事：哎呀，那就拖呗，拖到3号之后再说。

那怎么行？项目经理说3号之前就得开完会。

关狄笑了，语气熟练得像在教学：这点技巧都不会，我教你哈，你先订个会议，给大佬们发邀请，让他看到你做了这件事，等过两天再跟他说，就说其中有个高层时间有冲突，用这个理由往后一推，不就顺理成章拖到3号以后了吗？

啊……啊？罗芝愣了两秒。

一个会议邀请，难道不是只有接受和拒绝两个选项？

她想了想，还是觉得行不通：可是我怎么知道那些大佬们会有时间冲突呢？

你自己去把那个时间段订上啊！关狄恨不能从手机屏幕里伸出手敲她脑袋：项目经理又不会一个个日历去查，你要是觉得不保险，再去问问同事和别组组长，把其中一个人的时间填进去，或者把专用的会议室订走，都行啊。

……还可以这么操作？

罗芝目瞪口呆。

哎，你也学学职场技巧吧。关狄叹了口气：你也别太清高了，看不上这些所谓的小手段，所以宁可装傻也要拧巴地耗下去，但这么耗着对你有什么好处？既然想往上爬，能用的手段都得用起来，你管他有没有道理呢，管用就行。

我没有装傻，我也不拧巴。罗芝莫名其妙被训一顿，也有点不高兴，我是……我是不知道要不要往上爬，我觉得当老板不值得。

关狄瞪大眼睛，仿佛听到了什么天方夜谭：当经理不值得？

对……对啊，也不是所有人都想当经理的啊。罗芝想起佳文之前苦口婆心的劝告，于是照着那个口吻，搬出一套逻辑来：活儿多出50%，工资只涨5%，性价比不是很低吗？

关狄鄙夷地笑了：说你傻你还真傻……当了经理谁还看固定工资啊，都跟项目回报挂钩，有奖金和分红的！

那也……也太浮动了，靠不住。罗芝虚弱地辩解：总归是多了很多责任，而且——

而且我怕做错。

这是今晚唯一的一句真心话，但她没有说出口。

她是真的怕，怕回错一封邮件，让谭刚在邓肯面前丢信誉——虽然已经丢了；怕自己进度慢，拖累了整个项目——虽然也确实拖了。

她怕自己一个人的失误，把整个局面搅得一团糟。

也许已经搅了。

你想太多了罗芝，思虑过度，不落实处，说再多都没用。关狄斩钉截铁地下了结论：你现在犹豫不前，纯粹只是因为你还不会玩这些规则。

我还不会玩规则……吗？