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李野轻轻的叹了口气，想起了几十年后的那段经济下行时期，

年薪几十万的经理主管风光不再之后，不得不去跑外卖开网约车，

985本硕，也为了一份周末双休月入过万的工作到处求职，心理上的落差肯定避免不了，但是为了生活，也不得不暂时跟自己的梦想妥协。

【留得青山在，不愁没柴烧，先解决当下，再期待未来！】

基于这种思想，第八机械厂的绝大部分人都接受了新的工作安排，极少数不愿意纡尊降贵的人，则接受了孔厂长画出来的大饼。

咱们这个留守部门，由新单位发放工资，另外还有一些门面和其他资产的收益，也会纳入到职工福利中来，折算下来待遇也相当不错……

工资能保证发放吗？

当然，这是在部里领导面前保证过的，上面有专门的人监督……

那我选择留守，我做了一辈子的文字工作，哪里还会操机床、刷油漆呀？

……

有些人，是不喜欢走出固有的舒适圈的，在得到再三保证之后，他们愿意在留守部门过清闲日子。

但是他们却想不到，现在的基本工资是百十块钱，明年还是百十块钱，等十年之后……百十块钱还能干什么？

【什么？你说新单位发到一千块了？人家那是计件工资，你计件了吗？】

随着钞票的贬值，现在看起来还挺沉重的包袱，会变得微不足道。

更何况等三五年过去之后，下岗职工入海如潮，很多事情可就是说不准了，你想找地方告状都找不到相关部门。

李野的善良和好意，从来都是针对勤劳朴实的劳苦大众的，这些喜欢清闲的聪明人，还是跟着时代随波而去吧！

最终，隶属于一分厂的新星机械公司，决定在十二月二十五日举行开工仪式，届时会有很多领导和宾客前来祝贺。

而就在十二月十七日的时候，陆知章却给李野带来了一则消息。

前天下午的时候，红星制造厂发生了严重的冲突事故，四个月没有拿到工资的工人冲击了办公楼，把能砸的东西砸了个稀巴烂，最后连公安都惊动了……

……

李野顿时一惊，然后沉声问道：连公安都惊动了，那是不是有人受伤了？伤的严重吗？

陆知章摇摇头道：没听说有人受伤，好像只有韩津渠被逼着跳了窗户，可能崴了脚吧！

……

李野愣了愣，不解的问道：那他们动什么公安？不怕被人笑话吗？

现在的每个单位都有保卫科，如果不是有人受伤甚至伤的很严重的话，保卫科自己就解决了，真要是动了公安，那还不让人笑话死？

而且出了这么大的事情，韩津渠应该全力压下来才对，毕竟别管是谁的毛病，出了这种事情你韩津渠就是管理能力有问题，是要负责任的。

他现在还怕人笑话？

陆知章嘲讽的笑了笑，说道：韩津渠之所以动了公安，是要把几个领头的人给抓进去，非常时期要用非常手段，杀鸡给猴看……

嘶，他竟然如此狠心？

李野真的大为震惊。

韩津渠这番行径，不是把农民工打成恶意讨薪的那些黑心老板一个套路吗？

可他不是老板，他是国家赋予权力给工人兄弟谋取福利的一厂之长啊！

可陆知章接下来的话，却让李野感到了深深的寒意。

这个消息是祁师傅的家人告诉我们的，他说韩津渠歪曲事实，把好几个并没有参与冲突的职工给诬陷成了组织者，而他们……都是来我们厂考察实习过的工人，

所以他们问问我们，能不能帮帮忙，给被冤屈的工人找找关系……

……

嘭~

李野狠狠的拍了桌子，脱口骂道：狗曰的东西，真是丧心病狂。

第312章 你要滚蛋

虽然红星厂发生的事情跟李野没有关系，但他还是托了关系去打听情况。

原来自从上个月底，红星厂的那二十名职工回去之后，以祁老四为首的几名技术工人，就先后向厂里提出调动工作，甚至干脆就申请辞职。

但是别说调动工作了，就是辞职韩津渠都不批准，你说气人不气人。

要知道辞职之后，可就等于放弃了前面的所有工龄，到一分厂这边重新入职，跟个新兵蛋子一样重新开始。

可就是这样，韩津渠都冷冷的一句红星厂培养了你们，你们想都别想给打发了。

这是什么？这分明就是你死也要死在老子手里的节奏。

祁老四等人非常愤怒，屡次找到韩津渠理论，但韩津渠就是卡住他们的档案不放。

【我一厂之长，还拿捏不了你们几个穷工人？】', '】')